GRAD ZAGREB
Zagreb, Vinkovačka 1
20.11.2023.

Na temelju članka 11.i 13. Pravilnika o postupku zapošljavanja te procjeni vrednovanja kandidata za zapošljavanje za zapošljavanje Osnovne škole Voltino, Osnovna škola Voltino, Zagreb, Vinkovačka 1 objavljuje

OBAVIJEST O VREDNOVANJU KANDIDATA

Vrednovanje kandidata prijavljenih na natječaj za

  • učitelja matematike, rad na neodređeno; puno radno vrijeme (40 sati tjedno) - 1 izvršitelj
  • stručnog suradnika socijalnog pedagoga, rad na neodređeno, puno radno vrijeme (40 sati tjedno) - 1 izvršitelj

Sukladno odredbama Pravilnika o postupku zapošljavanja te procjeni vrednovanja kandidata za zapošljavanje Osnovne škole Voltino, obavit će se vrednovanje kandidata.

Vrednovanje provodi Povjerenstvo koje imenuje ravnatelj škole.
Vrednovanje kandidata provest će se kao razgovor (intervju) Povjerenstva sa kandidatima.

Povjerenstvo utvrđuje listu kandidata čije su prijave pravodobne i potpune i koji ispunjava formalne uvjete natječaja, te kandidate s liste poziva na vrednovanje – intervju putem javne objave na mrežnoj stranici škole. Kandidati se neće pojedinačno pozivati.

Razgovoru (intervjuu) može pristupiti kandidat koji se nalazi na listi kandidata.
Povjerenstvo u razgovoru s kandidatom utvrđuje znanja, sposobnosti i vještine, interese, motivaciju kandidata za rad u Školi te predstavljanje, samopouzdanje i nastup.
Kandidatima koji pristupe intervjuu osigurava se jednako vrijeme (15 minuta). Intervju se obavlja u prostorijama Škole sa svim kandidatima istoga dana, u određeno vrijeme.
Kandidati su dužni na vrednovanju (tesitranje i razgovor) imati odgovarajuću identifikacijsku ispravu (važeću osobnu iskaznicu, putovnicu ili vozačku dozvolu) na temelju koje se utvrđuje identitet kandidata prije vrednovanja.
Kandidat koji ne pristupi vrednovanju (testiranju i razgovoru) s Povjerenstvom u navedenom vremenu ili pristupi nakon vremena određenog za početak vrednovanja ne smatra se više kandidatom natječaja.

Vrijeme i mjesto održavanja razgovora (intervjua) objavit će se najkasnije pet dana prije dana određenog za intervju putem mrežne stranice Škole.

Svaki član Povjerenstva za svakog kandidata vrednuje rezultat intervjua bodovima od 1 do 5 bodova, prema vlastitoj procjeni.
Smatra se da je kandidat zadovoljio na razgovoru (intervjuu) ako je ostvario najmanje 50% bodova od ukupnog broja bodova svih članova Povjerenstva. Maksimalan broj bodova koje kandidat može ostvariti na razgovoru (intervjuu) s Povjerenstvom je 120.
Ravnatelj zadržava pravo sudjelovanja na intervjuima.

Povjerenstvo dostavlja ravnatelju Škole izvješće o provedenom razgovoru (intervjuu) u roku od 2 dana od dana završetka intervjua, koje potpisuje svaki član Povjerenstva.
Uz izvješće se prilaže rang-lista kandidata.
Na temelju dostavljenog izvješće, ravnatelj predlaže najbolje rangiranog kandidata za kojeg će zatražiti prethodnu suglasnost Školskog odbora za zasnivanje radnog odnosa.

Izvori za pripremanje kandidata za vrednovanje su:

za učitelja matematike:

  • Pravilnik o načinima, postupcima i elementima vrednovanja učenika u osnovnoj i srednjoj školi (Narodne novine br. 112/2010, 82/2019; 43/2020; 100/2021)
  • Pravilnik o kriterijima za izricanje pedagoških mjera (Narodne novine, broj 94/2015. i 3/2017.)
  • Statut Osnovne škole Voltino

za stručnog suradnika socijalnog pedagoga:

  • Pravilnik o osnovnoškolskom i srednjoškolskom odgoju i obrazovanju učenika s teškoćama u razvoju (Narodne novine br 24/2015)
  • Pravilnik o utvrđivanju psihofizičkog stanja djeteta, učenika te sastavu stručnih povjerenstava (Narodne novine 67/14 i 63/20)
  • Pravilnik o kriterijima za izricanje pedagoških mjera (Narodne novine, broj 94/2015. i 3/2017.)
  • Pravilnik o načinima, postupcima i elementima vrednovanja učenika u osnovnoj i srednjoj školi (Narodne novine br. 112/2010, 82/2019; 43/2020;100/2021)
  • Statut Osnovne škole Voltino

POVJERENSTVO ZA VREDNOVANJE KANDIDATA